為切實(shí)維護(hù)好轄區(qū)農(nóng)民工的合法權(quán)益，白云區(qū)艷山紅鎮(zhèn)排查、保障在前，清理與預(yù)防并重，強(qiáng)化三項(xiàng)舉措，大力開(kāi)展2018年至2019年“兩節(jié)”期間農(nóng)民工工資清欠整治工作，有效解決拖欠農(nóng)民工工資問(wèn)題。

一是“細(xì)”排查走訪，摸清底數(shù)。鎮(zhèn)人力資源和社會(huì)保障中心抽調(diào)工作人員組成專項(xiàng)工作組，逐一深入到轄區(qū)在建工程項(xiàng)目及各企業(yè)，細(xì)致開(kāi)展摸排走訪。通過(guò)查閱資料、詢問(wèn)的方式，查看施工許可證辦理、農(nóng)民工銀行專用資金、工資發(fā)放等情況，清理出拖欠、克扣農(nóng)民工資等問(wèn)題，全面掌握欠薪底數(shù)，督促企業(yè)按時(shí)足額發(fā)放農(nóng)民工工資。截至目前，共排查走訪建筑工地7家次、企業(yè)12家次，走訪排查中暫未發(fā)現(xiàn)拖欠、克扣農(nóng)民工工資的問(wèn)題。

二是“深”宣傳引導(dǎo)，筑牢防線。積極主動(dòng)為農(nóng)民工送法律上門，到轄區(qū)在建工程項(xiàng)目及各企業(yè)，廣泛普及《勞動(dòng)法》相關(guān)政策法規(guī)及維權(quán)渠道，增強(qiáng)農(nóng)民工這一特殊群體對(duì)勞動(dòng)合同簽訂的認(rèn)識(shí)和法律意識(shí)，明白自己應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任和義務(wù)，引導(dǎo)農(nóng)民工在遇到勞動(dòng)爭(zhēng)議和勞動(dòng)糾紛時(shí)正確運(yùn)用法律手段來(lái)維護(hù)自身的合法權(quán)益，避免農(nóng)民工出現(xiàn)過(guò)激討薪行為。

三是“優(yōu)”協(xié)調(diào)服務(wù)，維護(hù)權(quán)益。源頭問(wèn)題處理與源頭預(yù)防治理同步推進(jìn)，鎮(zhèn)明確專人負(fù)責(zé)，對(duì)突發(fā)的農(nóng)民工欠薪問(wèn)題，第一時(shí)間調(diào)查，第一時(shí)間聯(lián)系各方當(dāng)事人進(jìn)行協(xié)調(diào)處理，以高效、快速的反應(yīng)和服務(wù)，妥善幫助農(nóng)民工盡快拿到被拖欠的工資，充分保證農(nóng)民工合法權(quán)益不受侵害。

備注：數(shù)據(jù)僅供參考，不作為投資依據(jù)。