“最難的日子都熬過了，現(xiàn)在廠子發(fā)展得一天比一天好，職工干勁一天比一天足，退休這個問題就先擱到一邊吧?！甭迳＝鸢兔棵靠吹礁约核佬乃馗苫畹膯T工們，就不忍將“退休”兩個字說出口。

洛桑金巴是拉薩遠(yuǎn)大建材有限責(zé)任公司董事長兼總經(jīng)理。已經(jīng)63歲的他到了享受天倫之樂的時間，但卻一直在為“遠(yuǎn)大夢”而奮斗：自2000年10月創(chuàng)辦拉薩遠(yuǎn)大建材公司以來，始終強(qiáng)調(diào)“誠信”二字，他認(rèn)為，誠信是企業(yè)的魂，魂聚則業(yè)興，魂散則業(yè)衰。正是在這樣的經(jīng)營理念下，洛桑金巴帶領(lǐng)公司職工把拉薩遠(yuǎn)大建材公司越做越大，社會聲譽(yù)不斷提高。

“安全生產(chǎn)不僅是對社會的承諾，也是對員工及其家屬的承諾?！甭迳＝鸢筒粩嗤晟瓢踩a(chǎn)規(guī)章制度，公司成立十幾年來，從未發(fā)生任何質(zhì)量事故，也未因產(chǎn)品質(zhì)量給用戶造成任何損失。在他的領(lǐng)導(dǎo)下，公司在勞動合同、勞動報酬、社會保險等方面都嚴(yán)格依法辦事，贏得了廣大員工的信賴和擁護(hù)。

在勞動用工問題上，洛桑金巴嚴(yán)格按照相關(guān)法律辦事。除臨時雇用的短期季節(jié)工外，與員工的勞動合同簽訂率達(dá)100％。公司嚴(yán)格執(zhí)行國家政策法規(guī)，為員工足額繳納“五險一金”，解除了員工后顧之憂。從2008年起，針對物價上漲等情況，他還制訂內(nèi)部最低工資標(biāo)準(zhǔn)，并每年進(jìn)行調(diào)整。

他還把做好環(huán)境保護(hù)作為樹立誠信企業(yè)形象的大事來抓，不斷加大環(huán)保投入，累計集資732萬元，用于企業(yè)周邊環(huán)境的保護(hù)和治理，受到了環(huán)保部門的表彰。洛桑金巴榮獲第三屆全國誠實守信道德模范提名獎、全國工會工作先進(jìn)個人、第三屆中國民營經(jīng)濟(jì)高峰會優(yōu)秀企業(yè)家。

備注：數(shù)據(jù)僅供參考，不作為投資依據(jù)。